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    <ArticleType>Meeting Abstract</ArticleType>
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      <Title language="de">Rahmenbedingungen und didaktische Entscheidungen bei interprofessionellen Fortbildungen in den Gesundheitsberufen &#8211; Ergebnisse eines Scoping Reviews</Title>
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        <MeetingName>Jahrestagung der Gesellschaft f&#252;r Medizinische Ausbildung (GMA)</MeetingName>
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        <MeetingSession>P-11 Interprofessionelle Lehre 2</MeetingSession>
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    <ArticleNo>P-11-07</ArticleNo>
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      <MainHeadline>Text</MainHeadline><Pgraph><Mark1>Fragestellung&#47;Zielsetzung: </Mark1>Um die Gesundheitsberufe auf eine teamorientierte Zusammenarbeit in der Gesundheitsversorgung vorzubereiten, wurde die interprofessionelle Ausbildung in den letzten Jahren verst&#228;rkt ausgebaut (u.a. <TextLink reference="1"></TextLink>). Weitgehend unbekannt ist jedoch, wie die Bildungsangebote im Rahmen der interprofessionellen Fortbildung gestaltet sind. Diese Formate werden nach dem Berufseinstieg angeboten und insbesondere im deutschsprachigen Raum wird in den n&#228;chsten Jahren eine Zunahme erwartet <TextLink reference="2"></TextLink>. Ziel dieses Beitrags ist es, einen &#220;berblick &#252;ber die in der internationalen Literatur beschriebenen Rahmenbedingungen und didaktischen Entscheidungen bei der Durchf&#252;hrung interprofessioneller Fortbildungen zu geben. Aus den Ergebnissen sollen Implikationen f&#252;r die Gestaltung interprofessioneller Fortbildungen im deutschsprachigen Raum abgeleitet werden.</Pgraph><Pgraph><Mark1>Methoden: </Mark1>Ein Scoping Review <TextLink reference="3"></TextLink> wurde durchgef&#252;hrt. Die systematische Literaturrecherche wurde in den Datenbanken MEDLINE und CINAHL durchgef&#252;hrt. Zus&#228;tzlich wurden relevante Zeitschriften, die nicht in den Datenbanken enthalten waren, manuell durchsucht. Insgesamt wurden in den Datenbanken 8.868 Studien und 121 Publikationen &#252;ber die Handsuche identifiziert. Nach Titel-&#47;Abstract-Screening und Ausschluss von Studien auf der Basis definierter Kriterien wurden 68 Studien eingeschlossen.</Pgraph><Pgraph><Mark1>Ergebnisse: </Mark1>Die 68 Studien kamen aus 14 L&#228;ndern, die meisten aus den USA, Kanada und Gro&#223;britannien. Die interprofessionellen Fortbildungen richteten sich an 19 verschiedene Berufsgruppen, wobei Medizin und Pflege am h&#228;ufigsten vertreten waren. Die Dozenten waren &#252;berwiegend fachlich ausgewiesen, nur selten wurde eine p&#228;dagogische Qualifikation beschrieben. Die Fortbildungen bezogen sich h&#228;ufig auf Notfall- und Reanimationstrainings in Bereichen des akutstation&#228;ren Krankenhaussetting, wie z.B. der Gyn&#228;kologie oder der Intensivmedizin. Dabei kamen selbst entwickelte oder etablierte Programme (z.B. Crew Ressource Management oder TeamStepps) zum Einsatz. Weiterhin thematisieren die interprofessionellen Fortbildungen die Versorgung spezieller Personenggruppen, z.B. Patient&#42;innen mit Diabetes oder psychiatrischen Erkrankungen. Nur eine Studie und beschrieb eine Fortbildung, die die verschiedenen Versorgungssektoren verkn&#252;pfte und das &#220;berleitungsmanagement fokussierte.</Pgraph><Pgraph><Mark1>Diskussion: </Mark1>Interprofessionelle Fortbildungsprogramme sollten in Zukunft (noch) konsequenter andere Gesundheitsberufe einbeziehen und auch sektoren&#252;bergreifend konzipiert werden, um auf zuk&#252;nftige Bedarfe im Gesundheitssystem reagieren zu k&#246;nnen. Dar&#252;ber hinaus sollten die Dozenten auch p&#228;dagogisch qualifiziert sein, um eine hohe Qualit&#228;t der Weiterbildungsangebote zu gew&#228;hrleisten.</Pgraph><Pgraph><Mark1>Take Home Message:</Mark1> Interprofessionelle Fortbildungen k&#246;nnen die Gesundheitsberufe in der beruflichen Praxis bei der weiteren Entwicklung fachlicher und kooperativer Kompetenzen zur Verbesserung der Gesundheitsversorgung unterst&#252;tzen.</Pgraph></TextBlock>
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        <RefTitle>Interprofessional nutrition management &#8211; implementation and evaluation of a course for medical and nursing students using research-based learning method</RefTitle>
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        <RefTotal>Wesselborg B, Hoenen M, Adam-Paffrath R, Kuske S, Schendel L, Gr&#252;newald M, Wilm S, Rotthoff T. Interprofessional nutrition management &#8211; implementation and evaluation of a course for medical and nursing students using research-based learning method. GMS J Med Educ. 2019;36(6):Doc68. DOI: 10.3205&#47;zma001276</RefTotal>
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